一名优秀的领导者与员工交流时会保持谦虚低调。
作为一名领导者,我们已经达到了很多员工盼望有一天最终可以达到的等级,尽管有些员工所羡慕的是我们已经达成的业绩,但绝大部分员工所尊重的其实是现在的勤奋工作以及取得的成就。
对员工保持谦虚低调,进行鼓舞、激励、保证或者通过提供可以为员工生活带来更重要事物,是领导者“笼络人心”的好办法。
对于领导者来说,所处的职位越高,拥有的影响力就越大,而这也就意味着在运用影响力的时间需要承担更加沉重的责任。
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发布者:hongli2016
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