2012年暨南大学EMBA人物评选试行办法

2012年暨南大学EMBA人物评选试行办法：

     恰逢暨南大学EMBA十周年庆典之际，为表彰奖励在各个行业和领域做出卓越成就的学生和校友，同时为营造积极向上、勤奋学习、乐于奉献、勇于创新的暨南EMBA氛围。本年度的智·汇暨南EMBA新年晚会将结合十周年庆典而隆重举行首届年度人物评选颁奖活动。现将评选相关事项通知如下：
一、 时间：2012年12月15日（周六）
二、 地点：待定
三、 参选对象：暨南大学管理学院EMBA所有在读班级及毕业班级
四、           活动组织
主办：暨南大学管理学院
承办：暨南大学EMBA联合会
五、申请及评比方法
（1）个人奖项需以班级为单位进行推荐,由班主任组织班委将推荐候选人名单在规定时间内统一提交至EMBA办公室。个人奖项参选同学需提交申报理由说明资料一份，及学员个人生活照（电子版）一张。
（2） 集体奖项参选班级及团队需提交申报理由说明资料一份，及班级集体照和团队活动照（电子版）若干张和班级及团队事迹介绍的视频短片。
（3）评选工作由评定小组负责。小组成员由管理学院领导、 EMBA项目部老师、EMBA联合会、学生代表、校友代表等成员构成。

（4）颁奖时间：2012年12月15日（暨南大学EMBA新年晚会）
六、奖项设置
（一）个人奖项：卓越领袖奖、杰出贡献奖、优秀班委奖、学习标兵奖
1、卓越领袖奖（10名）
评选标准：

（1）热爱暨南大学，积极宣传推广暨南大学EMBA品牌；
（2）具有强烈的社会责任感，能够积极承担社会责任；
（3）具有较高的行业影响力和社会名望，言行成就引领一个组织、一个行业甚至整个社会的风潮；
（4）具有较强的自主创新精神，不断推动组织的变革，推进社会某个领域的进步，在政界、商界、乃至社会做出过杰出的贡献。
评选办法：在读学生及毕业校友皆可自荐或推荐，由评定委员会评选。

 
2、杰出贡献奖（5位校友）

评选标准：

（1）热爱暨南大学，积极宣传推广暨南大学EMBA品牌；
（2）能够积极响应学校和学院的公共活动，在学生和校友中具有一定影响力；
（3）奉献精神强，积极响应及支持学校发起的工作，对学校和EMBA学生组织建设有过特殊影响和贡献；
（4）热心于社会公益事业，积极支持我国各项教育事业。
评选办法：每个毕业年级推荐候选人1-2名，由评定委员会评选。

 
3、优秀班委奖（10名）
评选标准：
（1）尊师爱校、热爱班级、团结同学；
（2）积极组织参与集体活动，营造积极向上的班级文化，并有突出贡献；
（3）组织能力强、工作认真负责、具有良好的凝聚力和全局观，得到同学的广泛认可；
（4）支持学校各项工作，做好班级与学校的沟通交流工作。
评选办法：每个班推荐候选人1-2名，由评定委员会评选。
 
4、学习标兵奖（10名）
评选标准：
（1）尊重老师、学习勤奋、团结同学；
（2）在校就读期间，无缺勤记录；
（3）上课积极认真，按时完成课程作业；
（4）乐于帮助其他同学、分享学习经验、帮助班级同学共同成长。
评选办法：每个班推荐候选人1-2名，由评定委员会评选。
 
（二）集体奖项：杰出团队奖
评选标准：
（1）参评团队及班集体要求有完善的治理结构，凝聚力突出，创新能力强；
（2）积极支持学校各项工作；
（3）团队及班集体积极组织形式多样的同学活动，活动形式积极向上、活动效果突出，兼具较好的社会影响力；
（4）团队乐于支持慈善公益事业，积极配合并倡导各种公益活动的举办；
评选办法：
集体奖项须由团队或班级同学代表准备团队及班级事迹介绍的视频资料，说明申报奖项理由。评审委员会依照评选标准在候选班级中评出获奖团队及班级。

发布者：caiji

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